一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)學(xué)校日常運(yùn)營(yíng)和管理;制定營(yíng)運(yùn)目標(biāo)并組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)學(xué)校管理體系建設(shè),制定相關(guān)管理規(guī)章制度和工作流程等。
3、根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)及培訓(xùn)需求,進(jìn)行培訓(xùn)項(xiàng)目策劃、推廣及后期管理工作。
4、根據(jù)培訓(xùn)項(xiàng)目特點(diǎn)及需求組建師資隊(duì)伍,更新師資庫(kù),進(jìn)行師資的管理。
5、根據(jù)學(xué)校業(yè)務(wù)特點(diǎn)設(shè)計(jì)營(yíng)運(yùn)部門(mén),進(jìn)行團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核等工作。
二、任職要求
1、年齡30~45周歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,工作三年以上且有職業(yè)技能培訓(xùn)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉了解相關(guān)政策法規(guī)。
2、語(yǔ)言表達(dá)能力、社會(huì)交往能力強(qiáng)!具有親和力、善溝通、明事理。
3、熟悉并熱愛(ài)職業(yè)教育工作!有良好的服務(wù)意識(shí)和公關(guān)能力!能適應(yīng)靈活的工作時(shí)間。
4、掌握職業(yè)學(xué)校運(yùn)營(yíng)與管理規(guī)則;具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和一定的組織管理能力。
5、思維敏捷、富有創(chuàng)意,有一定的公文寫(xiě)作能力;熟練使用計(jì)算機(jī)及相關(guān)辦公設(shè)備
工作地點(diǎn):人民路書(shū)香門(mén)第14樓
簡(jiǎn)歷請(qǐng)發(fā)送至:nmglyrl@126.com
聯(lián)系電話(huà):0471-3488082
置業(yè)顧問(wèn):
1、主動(dòng)維護(hù)公司聲譽(yù),對(duì)本樓盤(pán)進(jìn)行宣傳;
2、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶(hù)對(duì)我們提供的服務(wù)表示滿(mǎn)意;
3、全面熟練地掌握本樓盤(pán)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識(shí),為客戶(hù)提供滿(mǎn)意的咨詢(xún);
4、制定個(gè)人銷(xiāo)售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷(xiāo)售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷(xiāo)售;
5、挖掘潛在的客戶(hù);
6、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究;
7、注意相關(guān)資料、客戶(hù)檔案及銷(xiāo)售情況的保密;
8、及時(shí)向銷(xiāo)售部負(fù)責(zé)人反映客戶(hù)信息,以便公司適時(shí)改變銷(xiāo)售策略;
9、每天記錄電話(huà)咨詢(xún)及客戶(hù)接待情況;
10、協(xié)助解決客戶(hù)售后服務(wù)工作;
薪資待遇:
沒(méi)經(jīng)驗(yàn)3000元/月,傭金總銷(xiāo)額千二-千四;有經(jīng)驗(yàn)3000元/?500元補(bǔ)助/月,傭金總銷(xiāo)額千二-千四,外地人提供住宿
工作地點(diǎn):鄂爾多斯伊金霍洛旗
聯(lián)系人燕經(jīng)理:13384782229
郵箱:524760135@qq.com
任職資格
1.形象好氣質(zhì)佳;
2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷者優(yōu)先;
3.具有1年以上樓盤(pán)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.性格積極向上,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、人際交往能力及良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
5.能接受出差;
6.吃苦耐勞,具有抗壓能力,具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
企業(yè)簡(jiǎn)介:
大福機(jī)構(gòu),旗下有北京福順潤(rùn)泰房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司、北京旺盛商業(yè)運(yùn)營(yíng)有限公司、北京福居網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、北京福順潤(rùn)泰房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司呼和浩特分公司 、北京福順潤(rùn)泰房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司巴彥淖爾公司、內(nèi)蒙古福居房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司、內(nèi)蒙古房江湖信息技術(shù)服務(wù)有限公司七家公司,營(yíng)銷(xiāo)代理、商業(yè)運(yùn)營(yíng)、房地產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)媒體、二手房居間服務(wù)、渠道整合營(yíng)銷(xiāo)是大福機(jī)構(gòu)的五大主營(yíng)業(yè)務(wù),公司被業(yè)內(nèi)的人親切的稱(chēng)之為“大?!睓C(jī)構(gòu)。
公司創(chuàng)立于北京,2010年正式進(jìn)駐內(nèi)蒙,進(jìn)駐后隨著業(yè)務(wù)的開(kāi)展落實(shí),開(kāi)始招兵買(mǎi)馬、發(fā)展壯大; 進(jìn)駐內(nèi)蒙后,以呼市為中心,業(yè)務(wù)范圍遍及了內(nèi)蒙各市呼市、包頭、鄂爾多斯、集寧、錫林浩特、巴彥淖爾……遍地開(kāi)花?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展招聘房地產(chǎn)置業(yè)顧問(wèn)30名。
職位全稱(chēng):物業(yè)經(jīng)理1名
所屬部門(mén):工程部
學(xué) 歷:大專(zhuān)以上
專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域:管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)
年齡性別:年齡30周歲以上/男
薪資標(biāo)準(zhǔn):試用期:8000轉(zhuǎn)正后:8000-15000
居住待遇:包吃包住
交通條件:外出補(bǔ)助
戶(hù)口要求:呼市地區(qū)最好
工作地點(diǎn) 土默特左旗察素齊鎮(zhèn) 其他
至少五年以上工作經(jīng)驗(yàn)、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域,了解相關(guān)規(guī)定政策
崗位職責(zé)描述1、負(fù)責(zé)編制本項(xiàng)目的各項(xiàng)規(guī)章制度、職責(zé)、工作流程并保證各項(xiàng)規(guī)章制度的有效執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目人員招聘、解聘及整體工作部署,按時(shí)提交各類(lèi)公司所需文件。
3、負(fù)責(zé)制定本項(xiàng)目的培訓(xùn)計(jì)劃、工作計(jì)劃、工作目標(biāo)和實(shí)施方案,并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。
4、完善本項(xiàng)目的工作,每日不定時(shí)檢查服務(wù)質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)記錄并提出整改意見(jiàn),監(jiān)督檢查其落實(shí)情況。
5、定期開(kāi)展各種服務(wù)質(zhì)量檢查管理活動(dòng),如召開(kāi)本項(xiàng)目工作例會(huì),不斷提高項(xiàng)目管理水平。
6、參與對(duì)本項(xiàng)目發(fā)生的重大案件、事故的協(xié)查、處理事宜。
7、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目各類(lèi)費(fèi)用收繳,成本預(yù)算,對(duì)整個(gè)項(xiàng)目費(fèi)用進(jìn)行管控。
8、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和地方行政規(guī)章,掌握消防、治安、車(chē)輛管理等各類(lèi)業(yè)務(wù)知識(shí)。
9、負(fù)責(zé)與甲方保潔服務(wù)合同的續(xù)簽、談判,及合同款項(xiàng)的按時(shí)回籠;
10、完成公司交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格:1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。2、8-10年以上物業(yè)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、組織協(xié)調(diào)能力。4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的人際溝通能力。
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)的制定及任務(wù)下發(fā),負(fù)責(zé)招聘業(yè)務(wù)的整體業(yè)務(wù)發(fā)展指導(dǎo);
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)的制定、考核及相應(yīng)任務(wù)下發(fā);
3、負(fù)責(zé)企業(yè)客戶(hù)的開(kāi)拓和維護(hù),定期對(duì)企業(yè)客戶(hù)進(jìn)行回訪,并指導(dǎo)相應(yīng)下屬完成相關(guān)工作
4、對(duì)新項(xiàng)目進(jìn)行有效評(píng)估,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷開(kāi)拓新的客戶(hù)項(xiàng)目,深度挖掘客戶(hù)需求;
5、定期對(duì)團(tuán)隊(duì)做相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn),指導(dǎo)員工共同成長(zhǎng)?!?/p>
1、本科以上學(xué)歷,有3年以上銷(xiāo)售、招聘、獵頭、人事等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、有一定客戶(hù)開(kāi)拓能力及團(tuán)隊(duì)管理能力,善于激發(fā)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)開(kāi)拓潛力,提升員工工作積極性;
3、溝通能力強(qiáng),個(gè)人對(duì)待工作有較強(qiáng)的積極性,抗壓能力較強(qiáng),且勇于挑戰(zhàn)新事物,創(chuàng)新能力較強(qiáng)。
福利:五險(xiǎn)一金3000-4000元/月
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